O que é?
Um "Hackathon" é uma maratona na qual pessoas se reúnem para discutir novas ideias e desenvolver soluções inovadoras para problemas reais.
A palavra inglesa "hack" possui o significado de programar com excelência e criar soluções inovadoras e "athon" vem da palavra "marathon" em inglês, que significa "maratona". Porém, no nosso evento não terão apenas programadoras ou desenvolvedoras, mas também mulheres de diversas áreas de atuação.
Para quem é o nosso Hacka?
O Hackathon das Manas é um evento criado por mulheres e para mulheres. Esta segunda edição do evento é voltada para mulheres de todo o Brasil, sejam todas muito bem-vindas!
Buscamos participantes de diversas áreas de atuação, como Design, Tecnologia, Negócios e Especialistas (em qualquer área de conhecimento).
Vamos, juntas, desenvolver soluções inovadoras para problemas e desafios enfrentados por nós?
Por que participar?
Segundo dados da PNAD Contínua (Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua) 2019, a população brasileira é composta por 48,2% de homens e 51,8% de mulheres. A taxa de analfabetismo para os homens de 15 anos ou mais de idade foi 6,9% e para as mulheres, 6,3%.
Da população ocupada em 2019, os homens tiveram um rendimento médio mensal real de R$2.555,00, enquanto as mulheres receberam em média R$1.985,00 Reais. Isso significa que as mulheres receberam 77,7% em relação ao que os homens receberam.
De acordo com o IBGE, em 2019, no Brasil, apenas 20% das profissionais de TI são mulheres. A pior parte é que elas recebem, em média, 34% menos que os homens.
Por isso, precisamos desenvolver, juntas, soluções que possibilitem o empoderamento feminino e, consequentemente, promova a igualdade de gênero.
Objetivo do nosso hacka!
O nosso objetivo é promover uma maratona para que mulheres criem soluções tecnológicas para alcançar o objetivo de desenvolvimento sustentável n° 5 da ONU, que é "Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas". (Saiba mais!)
Mana, me conta: quando e onde irá acontecer?
O evento é totalmente online e será realizado nos dias 25, 26 e 27 de março de 2022. Esta 2° edição é voltada para mulheres de todo o Brasil, sejam todas muito bem-vindas!
O que vai rolar na nossa 2ª edição?
25/03/22
26/03/22
27/03/22
25/03
19h00 - Abertura oficial da Maratona
19h50 - Painel - Mulheres nos ambientes de inovação: conquistas e desafios.
21h00 - Formação de Times e Escolha do Desafio
22h00 - Encerramento 1º dia e avisos
26/03
08h30 - Início dos trabalhos do 2º dia e avisos
9h00 - Talk: Ideação
12h15 - Entrega do checkpoint 1 (Definição do desafio e Time)
14h00 - Talk: Validação da Solução
19h15 - Entrega do checkpoint 2
19h15 - Talk: Prototipação
20h00 - Encerramento 2º dia e avisos
27/03
08h30 - Início dos trabalhos 3º dia e avisos
11h15 – Checkpoint 3 (protótipo)
13h00 - Talk: Pitch
17h00 - Liberação para entrega do Deck (Pitch da solução para avaliação)
19h00 - Encerramento da entrega do Pitch Deck
19h15 - Encerramento da Maratona e Happy hour
06/04
19h00 - Cerimônia de Encerramento e anúncio das soluções vencedoras
Depoimentos das manas
Separamos alguns depoimentos das participantes do Hackathon das Manas na edição de 2021
"Eu fiz muitos cursos de UX e eu sabia que tinha o conhecimento, mas eu achava que não era capaz de trabalhar com isso, mas nesse final de semana eu liderei um projeto, fiz minha parte e foi incrível! Vocês me deram a oportunidade de provar pra mim mesma que eu sou sim capaz. Eu estou chorando muito de felicidade, eu estou muito orgulhosa de mim mesma. Eu vou guardar esse evento no meu coração pra sempre, eu nunca vou esquecer que foi aqui que minha carreira começou de verdade.
OBRIGADA POR TUDO."
- Carol Silveira.
"Foi desafiador participar de um hackathon online, realmente tira a gente da zona de conforto, faz a gente rebolar pra fazer as coisas diferentes, darem certo. O evento não perdeu nada para presencial."
- Chris Oliveira.
"Meu primeiro hackathon, espero participar de outros! Um evento super desafiador e maravilhoso. Que venha o 2022."
- Tamires Carvalho.
"Amei! Primeiro Hackathon e já quero outro."
- Adriana da Silva Paes.
- Adriana da Silva Paes.
Conheça as manas da organização
Gerente de Projetos PMO no CEI Group
Founder na Start View Consultoria
Participante das comunidades:
MulheresGO e StartupGO
Vanessa Sousa
UX Writer na Capgemini
Participante das comunidades:
Ladies That UX - GO, Rocketseat e BotsBrasil
Conheça as manavilhosas - Staffs
Nayara Gomes
Quero contribuir para que a mulher também ocupe o lugar da tecnologia e da engenharia!!
Amanda Santos
Meu objetivo é promover a presença feminina em ambientes de inovação!
Tainara Freitas
Quero adquirir novas vivências e apoiar mulheres no universo tech.
Nossas Embaixadoras Alumni
Lorena Gonçalves
Analista de Negócio e Agente de Comunidade
hub Conexa / InovAtiva hub
Ana Uriarte
Cofundadora Happen
Olivia Fernandes Boretti
CEO Growpier
Vanessa Camargo
Program Manager
The 8Agency fo Google
Priscila Tie Assahida Moreira
Consultora P&D
SENAI PR
Nossas Embaixadoras Estaduais
Karla Correa - RO
QA Gamer Tester
EPRA Games
Anna Giselli Barboza Carneiro Martínez - AM
Costumer Success
Communy
Juliana Belko - RN
Consultora
Eco-Ágil
Renata Freire Sellaro - PE
Coordenadora
CESAR
Greyce Franzmann - SC
Líder de Projetos de Inovação
Vale
Lourença Valente de Miranda Vale - AP
Analista Financeiro
Predialize
Hudson Brendáh Oliveira Pereira - MA
Cofundadora, Product Designer e Marketing Manager
Tamo Juntes
Priscila Caracas Vieira de Sousa - CE
Assessora da Diretoria de Inovação e Tecnologia
FIEC - CE
Larissa Ushizima - DF
Cofundadora e CEO
Alumna
Lizandra Matias Lisboa - SE
UX/UI Designer
Popcode
Ivonete Guarino - MT
Founder e CEO
Vô Contigo
Franciele Bezerra da Silva - ES
Consultora de Inovação
Gleice Aguilar dos Santos - MS
CEO
Libète Studio de Inovação
Barbara Calmon - BA
Analista de Produto
Global Token
Thatyana Santiago - TO
Analista de Dados e Suporte
Sincroniza Educação
Karla Cristina da Silva - MG
Especialista em Inovação Educacional
SENAC MG
Shirley Marcal do Nascimento - AC
CEO
Reviewmais
Simone Hipólito da Silva - SP
Analista de Inovação
Varejo Ventures
Renata de Jesus Barreto - AL
COO
Roga
Ana Maiara Rodrigues Pereira - GO
Professora
Universidade de Rio Verde
Andréa Bujnicki Vieira - RS
CEO
Wom Connect
Míriam Conceição - RJ
Analista de Inovação
Yduqs
Fabiana Medeiros Hiluey Agra - PB
Supervisora do Núcleo de Inovação Tecnológica e Projetos
SENAI
Luana Oliveira Barros - PI
Conselheira
DEXTRA - Laboratório de Ideias
Regina Acutu - PR
CEO e Cofundadora
Verifact
#Curiosidades
O que é o "empoderamento feminino"?
A palavra "empoderamento", ou em inglês, “empowerment” começou a ser utilizada nos anos 70 por grupos de mulheres, onde seu significado passou a ser relacionado ao processo pelo qual as mulheres ganham poder interior para expressar suas opiniões, defender seus direitos e exercer o controle sob suas relações na sociedade.
7 princípios do empoderamento feminino
"Empoderar mulheres e promover a equidade de gênero em todas as atividades sociais e da economia são garantias para o efetivo fortalecimento das economias, o impulsionamento dos negócios, a melhoria da qualidade de vida de mulheres, homens e crianças, e para o desenvolvimento sustentável." (ONU Mulheres)
Por esse motivo, os 7 princípios de empoderamento feminino buscam direcionar uma melhor prática para o meio empresarial, possibilitando o trabalho com a dimensão de gênero da responsabilidade e o desenvolvimento sustentável dentro das organizações.
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